MENSCH
Hält Ihre Organisation, was sie verspricht –
oder hält sie nur auf?
Neue Ziele und Möglichkeiten erfordern neue Strukturen – behalten Sie das was gut war und machen Sie sich
Ihre neuen Erkenntnisse von Verbesserungsmöglichkeiten zunutze!
Unser Portfolio für Sie:
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Überprüfung Ihrer Organisation auf Wettbewerbsfähigkeit und Flexibilität
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Förderung von multifunktionalen Einheiten
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Erstellung von Potentialanalysen
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Definition von Aufgabenschwerpunkten
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Definition der Verantwortlichkeiten
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Aufzeigen von Möglichkeiten zur Kommunikationsverbesserung
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Begleitung bei Kulturveränderungsprozessen (Kundenorientierung, Kundenbindung)
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Projektleitung
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Interimsmanagement